AVANT / APRÈS : Vos droits aujourd’hui et demain avec les ordonnances #LoiTravailXXL
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• Légalisation des licenciements abusifs
• Des condamnations plafonnées pour les licenciements discriminatoires
• Des délais de recours réduits pour empêcher les contestations des licenciements
• Plus d’obligation de motiver la lettre de licenciement
• L’intérim... En permanence
• Des CDD... Pendant 5 ans ?
• La fin du CDI pour les cadres ?
• Une période d’essai... Sans limite ?
  etc, etc...

  

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