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6 SEMAINES QUI TÉMOIGNENT DE LA PROFONDEUR DU MALAISE
Depuis le 10 avril et pendant 6 semaines complètes, un conflit portant sur les salaires chez STX a secoué des secteurs importants du chantier.
Démarré aux Panneaux-Plans à l’annonce du non versement de la prime d’intéressement annuelle, ce conflit trouve ses racines dans la politique salariale de la direction des chantiers qui nous a conduit, année après année, à voir les revenus de notre travail diminuer de manière importante. Au point de voir apparaitre chez les jeunes embauchés des salaires proches des minimas légaux, voire même avec des taux horaires en dessous du taux horaire du SMIC.
(Un phénomène dénoncé publiquement par la CGT, ce qui a poussé la direction à corriger le tir artificiellement, en accordant des augmentations individuelles permettant d’atteindre un taux horaire au SMIC. A l’heure actuelle, des intérimaires en régie ont toujours des taux horaires en dessous du taux horaire du SMIC, ce qui démontre que la grille des salaires est toujours aussi basse).
- Fin de conflit chez STX mais le problème des salaires reste posé !
